Целевое обучение

Целевое обучение осуществляется на основании договора о целевом обучении, заключенного между гражданином, поступающим на обучение по образовательной программе, либо обучающимся по образовательной программе, и федеральным государственным органом, органом государственной власти субъекта Российской Федерации, органом местного самоуправления, юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем. Абитуриент самостоятельно (в случае несовершеннолетия – через законного представителя) обращается в организацию, в которой он готов будет работать, и заключает с ней договор о целевом обучении. В договоре можно указать конкретное образовательное учреждение куда гражданин планирует поступить или в котором уже учится.

Преимущества целевого обучения:

• обучение за счет работодателя;
• гарантированное трудоустройство после выпуска из университета;
• возможность совмещения обучения в университете и работы по специальности на старших курсах;
• дополнительные меры социальной поддержки за счет предприятия-работодателя при обучении в вузе;
• прохождение практик, стажировок, дипломного проектирования у потенциального работодателя.